课程顾问

课程顾问

1、根据课程安排，进行授课；

2、根据教研安排，完成教研、解析、模拟题等工作；

3、负责公职类笔试（言语、判断、数资、常识、申论）授课、教研等工作；

1、一线教学，对授课、教研有独到见解及深入研究，思维与时俱进；

2、优秀的语言表达能力和学习能力,善于沟通,责任心强。

1.为考研学员进行小班授课及考研模拟试卷的拟订；

2.进行考研学员的做定期答疑及帮助学生作出合理的学习计划,并能及时了解学生的学习进度及知识结构的掌握状态，强调学生的学习重点且监督学生的学习进度；

3.负责考研外语/政治/数学授课内容，负责学员管理，教学安排；

1、能够独立完成市场调研工作，了解、分析、反馈市场竞争情况，收集、寻找、开发线下合作渠道；

2、负责指定区域内的渠道开发及大客户关系维护，协助区域内地市分校的渠道拓展、策略规划、项目跟进和业务支持；

3、制定活动推广方案，与合作用户之间的维护、协调、执行和管理；

4、配合网推、市场、等部门完成线上、线下活动推广工作；

1、善于与学员沟通、与老师沟通、维护现有学员关系并发掘潜在市场信息；

2、了解课程班次并可以对咨询人员进行清晰的解释说明；

3、掌握电话营销技巧，确保电话营销质量；

4、整理学员档案，不断完善内容及信息，改进工作，提高效率；

5、反馈学员意见和信息，提出合理化建议。

岗位职责：

1.了解、熟悉、掌握公司和分校各岗位不同业务运作流程、规章制度及技能要求；

2.参加公司组织的各项知识技能和管理培训及考核；

3.通过公司针对储备校长和储备干部制定的学习计划，在一定培养周期内通过考核作为晋升的指标；

4.因个人能力定岗，担当业务部门骨干或管理人员，独立开展各项工作。

岗位要求：

1.品行端正优良，敢于付出奉献，学历能力强，具有团队协作精神，热爱教育事业，高度认同企业文化；
2.大专及以上学历，专业不限；
3.能够接受全省派遣。